
biuro@kancelaria-klisz.pl
+ 71 740 50 00
Obsługa klienta
Pon - Pt: 8:30 - 16:30
Godziny otwarcia
biuro@kancelaria-klisz.pl
Obsługa klienta
Godziny otwarcia
Blog adwokata Iwo Klisz z Wrocławia
Czyli wszystko, co powinieneś wiedzieć
o ochronie informacji poufnych w firmie
Jestem adwokatem specjalizującym się w tematyce związanej z ochroną tajemnicy przedsiębiorstwa.
Jestem także wspólnikiem zarządzającym w Kancelarii Klisz i Wspólnicy z Wrocławia oraz liderem zespołu prawników specjalizujących się w obsłudze prawnej przedsiębiorców.
Pobierz darmowy poradnik
o tajemnicy przedsiębiorstwa
„Garden Leave” – czy zwolnienie z obowiązku pracy to to samo co zakaz konkurencji? Wyobraź sobie scenariusz marzeń: szef wręcza Ci wypowiedzenie (albo Ty jemu), a chwilę później słyszysz magiczne zdanie: „Nie musisz już przychodzić do biura. Oddaj laptopa, karta wejściowa zostaje na recepcji. Widzimy się za 3 miesiące przy
Praca u klienta po zakończeniu zlecenia – jak ominąć zakaz w kontrakcie? Wyobraź sobie taką scenę: kończysz duży projekt. Klient końcowy – ten, dla którego realnie pisałeś kod lub tworzyłeś strategię przez ostatnie dwa lata – jest zachwycony. Zaprasza Cię na kawę i mówi wprost: „Słuchaj, chcemy Cię u
Lojalność pracownika – gdzie jest granica krytyki pracodawcy w social media? Wyobraź sobie piątkowy wieczór. Jesteś po ciężkim tygodniu, szef znowu dorzucił zadań „na wczoraj”, a klient zmienił wymagania w ostatniej chwili. Siadasz do komputera, odpalasz Facebooka lub Twittera i dajesz upust emocjom. Piszesz krótki, dosadny post o „januszach
Zwolnienie dyscyplinarne za działalność konkurencyjną – kiedy jest możliwe? Wyobraź sobie taką scenę: jest piątkowe popołudnie, a Ty zostajesz wezwany „na dywanik”. Spodziewasz się rozmowy o nowym projekcie, a zamiast tego otrzymujesz wypowiedzenie w trybie natychmiastowym. Powód? „Działalność na szkodę pracodawcy” lub „konkurencja”. W głowie pojawia się panika. Przecież nie
Zakaz konkurencji dla stażysty i juniora – czy to ma sens prawny? Wyobraź sobie taką scenę: właśnie dostałeś telefon. Masz tę pracę! Twoja pierwsza poważna rola w IT, marketingu albo innej branży kreatywnej. Otwierasz szampana (lub colę), a chwilę później na maila wpada umowa. Zaczynasz czytać i uśmiech powoli
Przygotowanie do odejścia z pracy – co możesz zabrać, a co jest kradzieżą? Wyobraź sobie, że to Twój ostatni dzień w biurze. Pudełko spakowane, kwiatek podlany, a Ty patrzysz na pulpit służbowego laptopa. Kursor myszki zawisł nad folderem „MOJE PROJEKTY”. Przecież to Twoja praca. Twoje pomysły. Twoje lata życia. Czy
„`html Jak udowodnić kradzież danych? Informatyka śledcza dla Pracodawcy Twój kluczowy handlowiec składa wypowiedzenie. Dwa tygodnie później dowiadujesz się, że pracuje u konkurencji i – co gorsza – dzwoni do Twoich kluczowych klientów z ofertą o 10% niższą niż Twoja. Scenariusz brzmi znajomo? To klasyczny przykład zagrożenia ciągłości biznesowej. Wielu
Odpowiedzialność członka zarządu za naruszenie zakazu (Spółki z o.o.) Wyobraź sobie taką sytuację: jesteś w zarządzie spółki IT. Biznes idzie świetnie, ale masz pewien pomysł na boku. To tylko mały start-up, inna aplikacja, „po godzinach”. Przecież Twoja wiedza i kontakty to Twój kapitał, prawda? Niestety, w momencie, gdy wspólnicy dowiadują
„`html Zakaz konkurencji po ustaniu umowy – czy firmę stać na odszkodowania? Zakaz konkurencji po ustaniu umowy – czy firmę stać na odszkodowania? Wyobraź sobie sytuację: kluczowy manager odchodzi z firmy. Aby chronić know-how, uruchamiasz klauzulę zakazu konkurencji. Płacisz mu co miesiąc tysiące złotych odszkodowania. Po miesiącu okazuje się, że
„`html Korekta ZUS 5 lat wstecz – ile zapłacisz po decyzji inspektora? (Symulacja) Wyobraź sobie scenariusz: jedna kontrola Państwowej Inspekcji Pracy podważa zasadność kontraktów B2B z Twoimi kluczowymi specjalistami. Inspektor nie nakłada „tylko” mandatu. Wydaje decyzję, która uruchamia finansowe domino. Re-klasyfikacja umowy cywilnoprawnej na stosunek pracy to nie problem kadr
„`html Hybrydowe B2B – czy praca z domu chroni przed etatem? Hybrydowe B2B – czy praca z domu chroni przed etatem? Wielu przedsiębiorców żyje w błędnym przekonaniu, że skoro współpracownik B2B nie przychodzi do biura, to automatycznie jest niezależnym podmiotem. To niebezpieczny mit. W rzeczywistości cyfrowy nadzór nad „home office”
Współpraca z małżonkiem na B2B – optymalizacja czy ryzyko? Wyobraź sobie niedzielny obiad. Ty narzekasz na wysokie podatki i składkę zdrowotną, a Twoja żona (lub mąż) rzuca pomysł: „A może założę firmę, będę wystawiać Ci faktury i wrzucimy to w koszty?”. Brzmi jak plan idealny. Pieniądze zostają w rodzinie, podatek